5 самых важных качеств успешной команды сотрудников Google

Google — это компания с 60 тысячами сотрудников и капитализацией в 500 миллиардов долларов. Для того чтобы оставаться успешной, компании необходимо держать на работе самых талантливых сотрудников настроенными на творчество и продуктивность. Что помогает лидирующим командам сотрудников Google добиваться больших успехов? Это выяснил отдел кадров компании Google, опросив более 200 сотрудников из более чем 180 команд. Было выявлено 5 главных качеств успешной команды, которыми компания поделилась в своем блоге re:Work.

Google

1. «Психологическая безопасность»

Это самый важный пункт, по мнению аналитика из отдела кадров Google Юлии Розовски. Сотрудники, которые не боятся последствий собственных идей и предложений, больше всего ценятся в компании. Они также могут продвигать идеи товарищей по команде, и исследование показало, что такие сотрудники более эффективны в качестве руководителей и приносят большую прибыль.

2. Стабильность

Работа должна быть выполнена в срок, и если какой-то сотрудник не справляется с этим, страдает вся команда.

3. Организованность

Каждый член команды имеет свою роль и свои задачи, которые ему предельно ясны. Подобный подход позволяет сотрудникам доверять друг другу.

4. Каждая работа важна

Задачи, которые достаются каждому члену команды, должны лучше всего подходить именно для него, и он должен чувствовать всю важность ответственного выполнения. Правильно распределить задачи между членами команды — это работа руководителя.

5. Общая цель

Каждая команда должна верить в то, что их работа важна и что результат повлечет за собой перемены. Руководителю стоит позаботиться о том, чтобы каждый член команды понимал это.

Теги
Лонгриды для вас
Google Pay
NFC — ванлав. Почему QR-платежи не нужны в России

Оплата покупок на кассах магазинов при помощи смартфонов давно стала нормой для большинства пользователей в России. Ведь это так удобно – достать телефон из кармана и приложить его к терминалу и провести транзакцию, отсканировав предварительно отпечаток пальца. Никаких тебе карточек с пин-кодами, никакой наличности и тем более сдачи. Но самое главное, что даже кошелёк в принципе можно оставить дома. Вот только NFC-платежей людям оказалось мало, и они придумали себе оплату по QR. Рассказываю, почему это абсолютно бесполезная штука. По крайней мере, в российских реалиях.

Читать далее
Google Pay
Как Google может сделать Google Pay лучше

Google Pay – это один из тех сервисов, которыми я пользуюсь на постоянной основе. Помнится, я несколько раз пытался от него отказаться, пересаживаясь то на Кошелёк Pay, то на SberPay, но в результате неизменно возвращался обратно. Просто так уж вышло, что глубокая интеграция Google Pay с Android способствует тому, что адекватно пользоваться можно только им, да разве что Samsung Pay, если речь идёт о смартфонах Samsung. Другое дело, что это совсем не значит, что вариантов для улучшения фирменного сервиса бесконтактных платежей Google нет.

Читать далее
Безопасность Google
Смените раскрытые пароли. Что это значит и как реагировать

Как вы обеспечиваете безопасность своих аккаунтов на разных сервисах? Логично, что паролями. А откуда вы их берёте, где храните и как часто меняете? Большинство из нас, как ни странно, просто лепят один и тот же пароль на все свои аккаунты, облегчая злоумышленникам задачу по взлому. Ведь им достаточно получить доступ к одному сочетанию логин-пароль, чтобы потом вводить их везде подряд и завладевать вашими данными, а, может быть, и деньгами. Хорошо, что Google почти всегда стоит на страже нашей с вами безопасности и время от времени подсказывает, что нужно сделать, чтобы не навлечь на себя беду.

Читать далее
Новый комментарий